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第746回早朝勉強会


本社にて第746回早朝勉強会が行われました。

【後で】
野村さん
今すぐできないことはこの日までにやると決めてやっていきます。

【EG】
内田さん
スタッフに大雑把に伝えてしまい、緑の多い人にわからないので細かく聞かれることがあり、
まさにEGに当てはまることだと思いましたので、EGを意識して対応していきます。

【レベルアップ】
北村さん
手探りの状態ですが、一人立ちできるようにやっていきます。

小野さん
繰り返しやって復習してレベルアップできるようにします。

【理念】
神嵜さん
異動したので、これと決めずに色々な方法でお客様を増やせるように実行していきます。

【悪口】
武田さん
悪口を言ってしまうのですが、裏を返せば改善点なので、
改善点として伝えていきます。

溝内さん
別の見方から見れるようにすれば目線が変わると思うので、
提案ができるようにしていきます。

【リーダー】
伊藤さん
自分の得意分野を見つけ出してやっていきます。

第745回早朝勉強会


本社にて第745回早朝勉強会が行われました。

【レベルアップ】
吉田さん
すぐに答えを教えるのではなくて、本人に考えさせることもやって
いきます。

【理不尽】
大木さん
定性情報常の部分で融資を受けやすい会社にしていきます。

【リーダー】
店舗でも一人ひとりがリーダーなので、
目的を持って前向きにやれるようにしていきます。

【勢い】
品田さん
自社の商品がいいものだと思っていますので、
そのまま信じて広めて行きます。

橅木さん
目標達成に大事なことなので、気持ちの面でも良い商品だと自信を持ってやっていきます。

【理念】
坂詰さん
内容を熟知して行動に変えていきます。

クリスマスパーティー


内定者主催のクリスマスパーティーが開催されました。
今年はなんと会長夫妻も参加されました!

 


今年入社した渡部さんと、内定者2名が司会で、
それぞれサンタ、トナカイ、クリスマスツリーのコスプレで盛り上げてくれました。


改めて先輩社員に自己紹介し、乾杯です。


各部署歓談しています。


最後に雅英さんの挨拶で締めてもらい、終わりかと思いきや、


和田さんからサプライズでワインのプレゼントのじゃんけん大会がありました。

ヴァリアントは入社前から内定者と親睦を深めることのできるイベントを企画して、
会社の雰囲気に早くから慣れることができる機会を用意しています!

12月社長と懇親会

社長と懇親会が行われました。

各店1名ずつ集まって、部署を超えての懇親会です。

親睦を深め、あたたかく和やかな場で、

乗り越えた試練も成長の証に変え一人一人讃え合います。

相手から必要とされ、承認され、大切にされることで

「ありがとう」の感謝が生まれます。

第741回 早朝勉強会

本社にて早朝勉強会が行われました。

【安い】
内田さん
値引きをすればするほど利益は損することがわかりましたが、
お客様には喜んでもらえているので、そこをもう少し精査していきます。

品田さん
自社の商品を「安い=買う価値がある」と思ってもらえるように
宣伝していきます。

溝内さん
お客様が納得したものが買われると思いますので、
お客様にとって価値のあるものとして、クロージングしていきます。

【メモ】
野村さん
あとでメモを整理しようとして、そのままにしてしまうことが多いので、
それだけで終わらないようにしていきます。

小野さん
何か問題があっても流すことがあるので、
言われたことはメモを取るようにしていきます。

佐野さん
メモを取っているのですが、後から見返しても内容がわからなかったり、
メモがどこにあるのかわからない事があるので、
チャットワークのタスクを利用して、
そこに入れるようにしたら改善されましたので、
今後もそこを使ってメモを取っていきます。

伊藤さん
メモを取る事と、データを残して周りの人と共有していきます。

武田さん
メモを取ることを習慣化していきます。

【問題解決】
北村さん
実際に売掛金の話で問題が出ていますが、
各店舗の売掛金がどう売上につながっていないのか、
試算表や売上と売掛の見方など、噛み砕いて説明をして、
どうしてこうなるのかを共有して、
それが問題にならないようにしていきます。

【利益】
かぶら木さん
どういうふうにして利益を生み出すかを常に考え続けて、
スケジュールを決めて自分がよりよくパフォーマンスを出せるようにしていきます。

【やり直し】
井上さん
自分のやった仕事が消えていたことがあったのですが、
どこまでやったかをメモしたことで、
大きな問題にならなかったので、
今後もメモをとっていきます。